Visado para nómadas digitales en España: La guía completa

(Actualizado para 2026)

Todo lo que necesitas saber sobre cómo vivir y trabajar legalmente en España como trabajador remoto o autónomo: requisitos, documentos, proceso de solicitud y las ventajas fiscales que esto conlleva.

¿Ya te decidiste por la Visa de Nómada Digital? El siguiente paso es entender la Ley Beckham: el régimen fiscal español del 24% para nuevos residentes. Muchos titulares de la Visa de Nómada Digital cumplen los requisitos, pero la solicitud es independiente y tiene un plazo estricto. Nuestra guía completa explica quiénes cumplen los requisitos, qué ahorros supone y cómo solicitarla correctamente.

Obtén más información con nuestra Guía Legal de Beckham →


SamirLaw se especializa exclusivamente en clientes internacionales en España. Gestionamos inmigración e impuestos de forma integral, para que su visa, su solicitud ante Beckham Law y su estructura fiscal estén perfectamente coordinadas desde el primer día. Todo el trabajo lo realiza personalmente un abogado español cualificado, sin subcontratarlo.

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Lo que necesitas saber antes de presentar tu solicitud en 2026


¿Qué es la visa para nómadas digitales?

El visado para nómadas digitales de España ofrece una vía legal y flexible para que los trabajadores remotos y autónomos extracomunitarios residan en España mientras trabajan para clientes o empleadores internacionales. Es una oportunidad única para combinar la vida profesional con la excepcional calidad de vida que ofrece España y, para la mayoría de los solicitantes, también abre la puerta a importantes ventajas fiscales gracias a la Ley Beckham.


Esta guía abarca los requisitos de elegibilidad, la documentación necesaria, el proceso de solicitud paso a paso y los aspectos clave que hay que tener en cuenta en 2026.


Antes de empezar, asegúrese de cumplir los requisitos.


Antes de reunir la documentación o programar citas, asegúrese de cumplir con los requisitos básicos. Iniciar el proceso sin confirmar la elegibilidad es uno de los errores más comunes —y costosos— que cometen los solicitantes.


Requisitos financieros


Debe demostrar ingresos estables obtenidos fuera de España. El umbral de ingresos mensuales requerido depende del número de miembros de la familia incluidos en su solicitud:


  • 1 solicitante: 2.849 €/mes (34.188 €/año)
  • 1 solicitante 1 dependiente: 3.917 €/mes (47.009 €/año)
  • 1 solicitante 2 personas a su cargo: 4.274 €/mes (51.282 €/año)
  • 1 solicitante 3 dependientes: 4.630 €/mes (55.556 €/año)
  • 1 solicitante 4 personas a su cargo: 4.986 €/mes (59.829 €/año)


También deberá presentar un certificado bancario que abarque los tres meses anteriores a la fecha de su solicitud, confirmando la recepción de ingresos procedentes de su empleo o trabajo por cuenta propia.


Requisitos de trabajo y experiencia


  • Debes haber trabajado con tu empleador actual o con clientes independientes durante al menos tres meses.
  • Su empleador o sus clientes deben haber estado en el negocio durante al menos un año.
  • Tu empleador o tus clientes deben proporcionarte una carta que te autorice a trabajar a distancia desde España.
  • Debes poseer un título universitario o una cualificación profesional, o al menos tres años de experiencia laboral relevante en tu campo.
  • Si trabajas por cuenta propia, tus clientes deben ser empresas registradas, no particulares.


Antecedentes penales


  • Un certificado de antecedentes penales limpio de todos los países donde haya residido en los últimos dos años, apostillado y traducido al español.
  • Una declaración firmada que confirme que no ha tenido condenas penales graves en los últimos cinco años.


Nota sobre la fecha límite para la presentación de documentos: la mayoría de los documentos que adjunte a su solicitud deben haber sido emitidos dentro de los tres meses anteriores a la fecha de la solicitud. Planifique su cronograma cuidadosamente: los procesos de apostilla y traducción requieren tiempo, y obtener copias nuevas es un costo adicional común y evitable.


Seguridad social: lo que necesita para organizarse


La cobertura de la seguridad social es obligatoria para quienes viven y trabajan en España. El cumplimiento de este requisito depende de tu situación laboral.


Si trabajas:


  • Si tu país de origen tiene un convenio de seguridad social con España (por ejemplo, el Reino Unido), tu empleador puede solicitar un certificado A1, lo que significa que seguirás cubierto por el sistema de tu país de origen.
  • Si no existe ningún acuerdo, su empleador deberá registrarse para pagar las cotizaciones a la seguridad social en España a través de un representante legal local.


Si trabajas por cuenta propia:


  • Debes registrarte en la Seguridad Social española una vez que te aprueben el visado.
  • Durante el primer año se aplica una tarifa plana de 80 €/mes.
  • Después del primer año, las cotizaciones oscilan entre aproximadamente 225 € y 530 € al mes, dependiendo de sus ingresos declarados.
  • En la fase de solicitud se requiere una declaración de intenciones firmada para inscribirse en la Seguridad Social española.


Documentos que necesitará reunir


Empiece con tiempo, sobre todo para los documentos que requieren traducción oficial y apostilla, ya que estos trámites llevan tiempo y deben ser recientes en el momento de la presentación.


Antecedentes penales y declaración:


  • Certificado(s) de antecedentes penales de los países de residencia de los dos últimos años (apostillados y traducidos al español).
  • Declaración firmada de no tener antecedentes penales en los últimos cinco años.


Prueba de trabajo o relación con el cliente:


  • Carta del empleador que confirma su puesto, salario, fecha de inicio y autorización para trabajar a distancia desde España.
  • Para los autónomos: una carta del cliente que detalle la duración de la relación, las modalidades de facturación y el permiso para trabajar a distancia desde España.
  • Prueba de que su empleador o cliente lleva al menos un año en el mercado (por ejemplo, certificado de constitución, apostillado y traducido).
  • Certificado bancario y recibos de nómina o facturas que confirmen la recepción de ingresos durante los últimos tres meses.


Cualificaciones o historial laboral:


  • Copia de su título universitario o certificado profesional (apostillado y traducido), o
  • Acreditación de tres años de experiencia profesional relevante, confirmada mediante documentación fiscal o de la seguridad social.


Currículum vitae:


  • Un currículum vitae actualizado en español; se acepta una traducción simple.


Cobertura sanitaria:


  • Solicitantes autónomos: una declaración de intenciones firmada para inscribirse en la Seguridad Social española (no se requiere seguro privado en esta fase).
  • Titulares del formulario A1: pueden acceder a la sanidad pública mediante el certificado S1; no se requiere seguro privado.
  • Todos los demás: seguro médico privado de una entidad española, sin copagos y con cobertura total en España.


Cómo presentar su solicitud


Existen dos maneras de presentar la solicitud, y la vía correcta depende de tu situación actual.


Solicitud en España (recomendado para la mayoría de los solicitantes): Ingrese a España como turista y presente su solicitud dentro de los 90 días posteriores a su llegada. Si se aprueba, recibirá un permiso de residencia de tres años, o un período más corto si su contrato de trabajo tiene una fecha de finalización fija.


Solicitar el visado a través de un consulado español en el extranjero: Esta vía otorga un visado de un año, que se convierte en permiso de residencia permanente una vez que llegue a España. Se recomienda principalmente para solicitantes que necesitan un visado para entrar en el espacio Schengen, por ejemplo, nacionales de países que no tienen exención de visado para entrar en España.


Ley Beckham: no pases por alto esto.


Los titulares de visados para nómadas digitales que cumplan los requisitos pueden solicitar la Ley Beckham, que ofrece:


  • Un tipo impositivo fijo del 24% sobre las rentas del trabajo hasta un máximo de 600.000 euros al año.
  • Exención del impuesto español sobre la mayoría de las rentas de fuente extranjera
  • No se aplica impuesto sobre el patrimonio a los activos mantenidos en el extranjero.
  • No es obligatorio presentar el Modelo 720 (declaración de bienes en el extranjero).
  • Válido por hasta seis años


La solicitud debe presentarse dentro de los seis meses siguientes a su inscripción en la Seguridad Social española. Es un trámite independiente del proceso de visado y no es automático; muchos solicitantes pierden el plazo simplemente por desconocer su existencia.


Para obtener un análisis completo de la Ley Beckham (requisitos, tarifas, inclusión familiar y cómo solicitarla), lea nuestra guía completa.


La guía legal de SamirLaw Beckham →


Errores comunes que se deben evitar


Estos son los errores que vemos con mayor frecuencia, y los que causan mayores problemas en las aplicaciones:


  • No apostillar o traducir los documentos requeridos
  • No presentar un certificado bancario como prueba de ingresos
  • Presentar documentos que hayan caducado o que estén fuera del plazo de validez de tres meses.
  • Suponiendo que la Ley Beckham se aplique automáticamente, no es así.
  • No verificar que los clientes freelance sean empresas registradas en lugar de particulares.
  • Utilizar un seguro médico que incluya copagos.
  • Dejar tiempo insuficiente para el proceso de recopilación y legalización de documentos.


¿Por qué España?


  • Estilo de vida mediterráneo, clima y calidad de vida.
  • Acceso al sistema público de salud español una vez registrado.
  • Traiga a su familia bajo los términos de reunificación familiar.
  • Vía para obtener la residencia a largo plazo después de cinco años y la ciudadanía después de diez.
  • Vivir y trabajar legalmente con un estatus legal y fiscal claro desde el principio.
  • Acceso potencial a importantes ventajas fiscales a través de Beckham Law.


Cómo puede ayudar SamirLaw


En SamirLaw asesoramos a clientes internacionales durante todo el proceso de reubicación, no solo en lo referente al visado, sino también en todo lo que conlleva:


  • Evaluación de elegibilidad y asesoramiento sobre la vía de visado más adecuada para su situación.
  • Asistencia completa para la solicitud de visa y revisión de documentos.
  • Coordinación de los requisitos de apostilla y traducción
  • Evaluación de elegibilidad y solicitud para la Facultad de Derecho de Beckham
  • Registro del Seguro Social
  • Solicitudes de NIE y TIE y asistencia posterior a la llegada
  • Cumplimiento tributario continuo y presentación de declaraciones anuales.


Gestionamos conjuntamente los asuntos de inmigración e impuestos, para que no se nos escape nada y no dejemos nada al azar.


¿Listo para mudarte a España?


La información de esta guía se proporciona únicamente con fines informativos generales y no constituye asesoramiento legal ni migratorio. Si bien nos hemos esforzado por garantizar la exactitud del contenido al momento de su publicación, los requisitos de visa, los umbrales financieros y las regulaciones están sujetos a cambios y las circunstancias individuales varían considerablemente. Le recomendamos encarecidamente que consulte con un abogado calificado antes de tomar cualquier decisión. Para obtener asesoramiento personalizado según sus circunstancias, contáctenos directamente.


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